お客さまにとってグローバル業務対応や海外拠点の現地運営、技術開発による事業拡大など多くの課題があろうかと思います。
現在日本では、様々な分野における技術者ニーズが高まり、新卒や中途において理系人材の採用に苦戦している企業様が多い状況にあります。その中で、高度技術系人材の宝庫としてアジア地域の新卒エンジニア採用が注目されています。
ジャパンクリエイトの海外エンジニア紹介サービスでは、ベトナム国家大学「ホーチミン市校工科大学」と提携し、日本企業で働きたい優秀な学生向けに特別プログラムを開講し、技術系人材を求める企業さまへご紹介しております。
ポテンシャルに満ちた優秀な若手人材をマッチングして終わりではなく、お客さまの下で長期間に渡り活躍してもらう事を目指したアフターフォロー体制も整えております。
グローバル人材の活用において、お客さまと学生双方に満足いただける結果を提供いたします。
ベトナムの一流国家大学と提携
ベトナム国家大学との日本初のコンソーシアム事業である本事業は、日本企業への就職を志す理系学生に、日本語や日本文化・ビジネスマナー・専門技術を教育し、日本企業へ紹介するプログラムです。
ホーチミン市校工科大学の国際プログラム機関(OISP:Office of International Study Programs)と株式会社ジャパンクリエイト、Jobfull Partner Co., Ltd.の三者が連携して本事業「日越就業能力開発プログラム(VIJAPED)」を運営しています。
ホーチミン市校工科大学とは?
ベトナムに2校ある国家大学のうちの一つで、技術系大学では最高位に位置し、Accreditation(認定)高等教育機関として様々な国際機関の認定を受けている大学です。日本の大学や日本語学校と積極的に連携をとっており海外への就職のバックアップ体制も整っております。
ジャパンクリエイト独自の教育プログラム
ジャパンクリエイトでは、ホーチミン市校工科大学との産学連携により、日越就業能力開発プログラム(VIJAPED)という、日本語教育及び日本の慣習・ビジネスマナーを学ぶ独自の教育プログラム制度をご用意しています。このプログラムを修了する学生の中から、お客さまの求める人物像に見合う理系学生をご紹介いたします。
教育プログラム
教育プログラム
- 日本文化や習慣などの入門学習
- NASAゲーム(グループワーク、コミュニケーションスキルの理解)
- 報告、連絡、相談の基本
- 新人若手社員のためのコミュニケーション
- ビジネスマナーの基礎(身だしなみ・姿勢・社内コミュニケーション等)
- マーケティング
- 会社組織とは?(会社の人間関係の基本、会社の組織と役割の基本)
- 日本人の就職観
- 社会人の心得5つのルール
- 面接対策(ビジネス・プロフェッショナルとは何か、自己紹介、面接の受け方など)
ホーチミン市校工科大学の特徴は
- ベトナムの理系大学最高位
- 日本語教育クラスを設置
- 長岡技術科学大学と提携しさまざまなプログラムを展開
- 日系企業へ卒業生を多数輩出
- 親日的で親和性が高い
海外エンジニア紹介サービスWEBサイトをご紹介
ジャパンクリエイトの海外エンジニア紹介サービスの詳しいご説明は専用サイトで行っております。
ご興味のある方はぜひ下記サイトからご確認ください。
海外エンジニア紹介サービス
海外エンジニア紹介サービスのWEBサイトでは「日越就業能力開発プログラム(VIJAPED)」の事例やご紹介する生徒の詳細について記載しております。ご興味がある方はぜひ一度ご覧ください。