各個人のスキルレベルに応じた階層別教育を用意させて頂く事により、新人からベテランの方まで満足のいくスキルアップを実現します。
ジャパンクリエイトは経営方針に「企業は人なり」を掲げ、働く人が希望をもって次のステージに挑戦できるように、知識面の向上を図るための各種座学研修や学んだ事を実践するための様々な就労機会を提供しています。希望する分野の経験を積んでいただき、それぞれの力量にあわせた実践的なキャリア形成が出来るように、教育の制度設計をしております。当社に関わるすべての人が成長し、いきいきと働いて頂くことが当社の人材育成のポイントとなります。
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ジャパンクリエイトでは、当社で働く上で有用となる「全体的研修」、求めるスキルを高めるための「職能別研修」、各個人のスキルに応じた「階層別教育」の三種類の研修方法とカリキュラムをご用意しております。
どなたでも自分の望むスキルアップに向けた研修を受ける事が可能です。
ジャパンクリエイトでの就業の基本となる「安全衛生」「個人情報」「派遣事業」「請負事業」「労働基準法」などに関わる基礎や改正法のポイントなどについて学び理解を深めます。
職能別教育では、現在就労している職務や、キャリア形成していきたい分野について学び、みなさんの「求めるスキル」を高めていきます。
製造系 | 技術系 | 事務系 |
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製造社員の基本 安全衛生 生活習慣 ISO?基礎知識? ものづくり教育プログラム 品質管理プログラム |
製図の基礎 基本情報技術者講座 ウェブプログラム講座 HTML講座 JavaScript講座 Illustrator講座 |
ビジネススキル講座 ビジネスマナー講座 文章力マスター講座 会社の数字入門講座 秘書検定試験対策講座 microsoft office講座 |
各個人のスキルレベルに応じた階層別教育を用意させて頂く事により、新人からベテランの方まで満足のいくスキルアップを実現します。
階層別研修 | 1年目 | 2年目 | 3年目 | 4年目 | 長期的キャリア形式 |
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ビジネスの理解 | レベル1 | レベル2 | レベル3 | レベル4 |
職長教育 安全管理者選任時講習 安全衛生推進者選任時講習 第一種衛生管理者教育 |
ITの基本操作 | |||||
コミュニケーション | |||||
組織における協働 | |||||
自己管理・キャリア形成 |
※個別の研修内容は一例です。